Самоуправление как путь к идеальной организации. Дмитрий Зацепин. HD
01:17:44
![]()
Подписаться на канал
· 0 подписчиков
1 / 0
За ролик пока что никто не голосовал...
Категория ролика: Бизнес-процессы, постановка задач Теги: самоуправление
Дмитрием Зацепиным
«Перестаньте продавать людей». Самоуправление как путь к идеальной организации. Дмитрий Зацепин. #тризофикация #ТРИЗ #самоуправление #ойлэнерджи Зачем собственник компании решил внедрить самоуправление и передать компанию самой себе. Каким образом происходит взаимодействие внутри компании. Какие результаты после внедрения самоуправления получены на текущий момент. Интервью с основателем компании Ойл Энерджи (Oil Energy) Дмитрием Зацепиным Участники интервью: - Дмитрий Зацепин (; - Евгений Кустов ( Работали за кадром: - Эльвира Кустова ( — камера - Дмитрий Ким ( — камера Благодарим коворкинг Галерея 76 за предоставленное пространство для съёмки ( Бизнес-экскурсии в Ойл Энерджи Конференция по самоуправлению «Живая компания» ►►► Пожалуйста, сделайте 3 простых действия, это важно для канала: - поставьте лайк этому видео; - оставьте комментарий или задайте вопрос; - подпишитесь на наш канал, если ещё не подписаны. Спасибо! ►►► Обсудить вопросы, связанные с ТРИЗ ►►► Таймкоды для быстрых переходов: 1:22 ТРИЗ — трудноизвлекаемые запасы — как термин из нефтяной отрасли 1:45 Фреймворк Кеневин (Cynefin Framework) от Дэвида Сноудена 4:43 Дмитрий Зацепин — о себе и компании 7:17 Почему было выбрано самоуправление, а не другие варианты управления компанией 14:09 Предварительные итоги внедрения социократии в компании 15:19 Есть ли примеры успешного внедрения социократии в мире в больших компаниях 17:37 Кто принимает стратегические решения в самоуправляемой компании с плоской структурой иерархии 23:06 Переход на самоуправляемость — это временное явление или переход на новый тип управления 30:30 Какие предпосылки могут быть в основе перехода на самоуправлений 36:44 Какие элементы управления организацией изменяются при переходе на самоуправление 40:54 Про степень самоуправления внутри организации на примере 43:08 Есть ли какие-то особенности в типах личностей сотрудников самоуправляемых организаций 48:25 Можем ли мы назвать социократию одним из инструментов управления сложными процессами 51:05 Где место лидерства в социократической организации. Про органическое лидерство 53:16 Консент как инструмент договорённости 59:40 Кто несёт ответственность за неверные решения в плоской структуре. Отношения к ошибкам в компании 1:04:41 Какие есть ограничения для внедрения социократии в организации 1:10:34 Какие цели и задачи ставит Дмитрий Зацепин перед собой сейчас ►►► Сайт Тризофикации ►►► Присоединяйтесь к нашим группам в соцсетях: • • •
Комментарии (0)
Нет комментариев. Ваш будет первым! |
похожие ролики | ролики автора |